今天下午，我参加了省公司事务部全体员工2010年工作计划的讨论，除补充完善了工作计划，大家经过讨论学习，还统一了思想认识：“细节决定成败”。
事务部自1998年与办公室分离以来，其主要工作职责是对公司日常事务性工作进行管理，月复一月，年复一年，已过12个春夏秋冬。
由于事务部是非经营部门，每年工作计划看不到经济目标，更没有部门员工效益指标，日常工作似乎就是打理公司一些琐碎小事，如每天不停地打扫公司办公室内外清洁；保证安全出车；提供会议场所及其服务；负责组织管理离退休人员工作……
客观说，事务部工作永远不会让人感受到它的辉煌，甚至感受不到它的存在。然而，“细节决定成败”，因此我们每年制定工作计划必须做得很细很具体，以至于计划略显“繁琐，拉杂”。
其实，正是这种“繁琐”，这种“拉杂”，保证了事务部严格按照规章制度办事，兢兢业业从细节做起。
大家一致认为，每日所做千篇一律的细小工作，或许引不起别人注意，或许别人看不见，感受不到，但一旦不做这些细小工作，一旦做不好这些小事，别人就会发现，就能感受，公司形象即受影响，从这个意义上来说，事务部工作是成功的。
多年来，几乎没听到各个方面的有关投诉，就是对事务部细小工作成功的最好肯定。
愿事务部在2010年，为做好平凡而不可缺少的细小工作，继续加油。